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有现实数据对比，谁敢在这个事情上龇牙？
这年头的人，不管工人还是领导，都还是要脸。
大家都同样是人，都拿着同样的工资，凭啥你干活干不过人家。
除了管理松懈，也就是大家习以为常的认可了偷懒才是常态。
一个个把头钻在沙堆里面当鸵鸟。
动不动一句，别人也是那么干的····
结果现在有了比较了。
这就让那些想当咸鱼的人，却是躺平不了了。
就光这头一把火，就让整个厂的厂风厂貌为之一新。
也让全厂领导见识了老牛同志的果决性格。
所以说，有本事的人，不论什么环境都能做出成绩。
规则改变不了，那就成为利用规则的人。
就像那些二次培训的工人一样。
按理来说，那些工人不能裁撤，不能压低工资。
人家愿意学多久，那厂里就得养人家多久。
但老牛在这个上面也没惯着那些人。
直接搞出了一个“光荣榜”出来。
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